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25 juin 2018

La campagne de collecte des données pour le BILAN SOCIAL 2017 est ouverte.


Intégrer la Fonction Publique Territoriale

On distingue 3 voies pour intégrer la Fonction Publique Territoriale :


- par voie de concours : cf onglet Concours ;


- par voie de contrat : les collectivités territoriales peuvent faire appel à un contractuel dans des cas précis encadrés par la loi, à savoir :
 · quand les collectivités ne parviennent pas à recruter un fonctionnaire susceptible d'assurer les fonctions demandées,
 · en cas d'indisponibilité temporaire d'un agent titulaire ou contractuel,
 · en cas de surcroît momentané d'activité du service ;


- sans concours : le premier grade des cadres d'emplois suivants est accessible sans concours : adjoint administratif, adjoint social, adjoint d'animation, adjoint du patrimoine, adjoint technique et adjoint technique des établissements d'enseignement.

Par ailleurs, les personnes bénéficiant d'un Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé peuvent être recrutées par les collectivités territoriales, par voie contractuelle pendant un an. Au terme de cette première année, et si elle est déclarée apte, la personne peut être titularisée ou reconduite pour un nouveau contrat d'un an, après avis de la CAP, en vue d'évaluer ses compétences.

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Dates clés

28 juin 2018 : Réunion d'information des lauréats de concours et entretiens individuels (sur inscription)

28 juin 2018 : CAP A, B et C

4 juillet 2018 : Résultats d'admission de l'examen professionnel d'Adjoint du Patrimoine Principal de 2ème classe

 

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